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招贤纳士

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    职位
    薪资待遇
    名额
    学历要求
    工作地点
    发布时间
  • 科研标准部副主任
    面议
    1人
    本科及以上
    北京西城区
    2020-04-01
    岗位要求

    1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,有良好的道德和身体状况,统招本科以上学历;

    2、熟悉认证认可及检验检测法律法规等相关要求,熟悉标准制修订和科研项目申报流程及申报渠道,5年及以上相关工作经验;

    3、工作当真负责、乐观开朗、为人正直诚实、勇于担任;

    4、有较强组织、沟通协调和打点能力,能高效带领团队完成部门工作任务;

    5、有服务意识和强烈的责任心,具有提出问题、阐发和解决问题的能力;

    6、具有CNAS、CMA或9000等体系评审员资格证书优先,熟悉办公App。


    岗位职责:

    负责组织协调开展认证认可、检验检测科研项目和标准相关工作:

    1、做好本部门的团队打点工作,牵头制定部门年度工作打算和实施方案;

    2、行业动态信息的跟踪与转化,组织或参与标准、科研项目的申报和研究;

    3、组织部门科研和标准项目的成果转化工作;

    4、整合协调内外部资源,广泛创立相关合作;

    5、创立维护科研标准专家库,落实项目实施和推进等相关工作。


    联系方式: 邮箱:caohj@cnlab.org.com 联系:010-62070229
  • 市场拓展部副主任
    面议
    1人
    本科及以上
    北京西城区
    2020-04-01
    岗位要求

    1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的道德和身体状况;

    2、全日制普通高校大学本科及以上学历,5年以上相关工作经验,春秋要求45周岁以内;

    3、具备优秀的带领力及实行能力,敏锐的市场洞察力,存眷国家法律法规及相关政策,能够准确把握市场动态和发展方向;

    4、具有丰富的项目开发、推广宣传、组织协调和项目推进经验,擅于组织分工协作,协调调动各方资源,保质保量完成工作;

    5、具有良好的语言表达能力,擅于组织协调沟通,发现问题、阐发和解决问题,普通话流利,有良好的职业操守、较好的服务意识和强烈的责任心;

    6、熟练使用办公App,具有较好的文字撰写能力,工作当真负责,勤劳肯干,善于合作,为人正直诚实。


    岗位职责:

    1、负责带领团队进行检验检测行业培训、技术服务的需求调研和市场开发;

    2、负责线上线下培训项目工作打算、方案的制定和落实;

    3、负责部门内部工作流程、制度的制修订和团队打点;

    4、负责评估和挖掘合作伙伴,进行项目推广、合作开发和关系维护;

    5、负责大客户服务及客户关系维护。


    联系方式: 邮箱:caohj@cnlab.org.com 联系:010-62070229
  • 专家委员会主管
    面议
    1人
    本科及以上
    北京西城区
    2020-04-01
    岗位要求 1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,具有良好的道德和身体状况,诚实守信,具有统招本科以上学历;
    2、有较强的服务意识和团队意识,工作态度积极当真,为人稳重,责任心强;
    3、5年及以上检验检测行业工作经验,有食品检验检测行业工作经历优先;
    4、较强的沟通协调能力及学习能力,熟练操作办公App;
    5、善于对工作进行总结,有良好的文字撰写能力。

    岗位职责:

    1、维护和打点专家数据库,进行信息打点、动态更新及数据统计阐发,编写相关报告;

    2、策划实施专家团队的培训、考查打点,策划评估专家工作实施和工作开展情况;

    3、组织策划专家座谈研讨及相关会议;

    4、组织专家团队完成内外部项目参与、协助和技术支撑;

    5、负责专家与国实平台的信息传输与对接;

    6、完成带领交办的其他工作。


    联系方式: 邮箱:caohj@cnlab.org.com 联系:010-62070229
  • 项目经理
    面议
    2人
    本科及以上
    北京西城区
    2020-04-01
    岗位要求

    1. 大学本科及以上学历,5年及以上检验检测机构或尝试室打点工作经验。

    2. 具有较强的组织协调、沟通能力、团队协作精神。

    3. 工作当真负责,为人正直诚实,责任心和服务意识强。

    4. 有技术咨询、评审经验、尝试室或检验检测机构筹建、质量/技术负责人经历者为佳。

    5. 身体健康,能够适应经常出差。


    岗位职责: 负责检验检测机构资质认定和尝试室认可项目打点和实施。具体包括:
    1、项目前期调研、沟通、策划和制定实施方案,制定项目工作打算;
    2、签订和实行合同,按照打点要求按期提交项目成果;
    3、主持项目实施、调控,引导编制打点体系文件、体系运行和审核、持续改进;
    4、引导评审前准备、编制资质认定或认可申报材料与整改报告;
    5、帮助检验检测机构和尝试室完成资质认定或尝试室认可其他相关工作。

    联系方式: 邮箱:caohj@cnlab.org.com 联系:010-62070229
  • 14条记录
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